Визначте випадки, коли працівник може скористатися відпусткою для догляду за дитиною до досягнення нею шестирічного віку, важкохворою дитиною чи дитиною з інвалідністю. З’ясуйте, які документи має надати працівник, щоб отримати відпустку, та як її оформити. У пригоді стануть зразки